Exhortando a las empresas al cumplimiento voluntario y puntual de obligaciones en materia de seguridad social, se promover谩 que los contratistas en el REPSE se regularicen a fin de evitar perder su inscripci贸n en el mismo.
Desde el inicio de la presente administraci贸n, el IMSS y la STPS desarrollan y consolidan v铆nculos operativos en virtud de los cuales ambas entidades han puesto en marcha acciones y programas conjuntos, as铆 como implementado el intercambio de un gran volumen de informaci贸n. Lo anterior ha permitido a la Secretar铆a y al Instituto potenciar el ejercicio de sus funciones e incrementar su presencia a fin de promover entre empresas el puntual cumplimiento de obligaciones tanto en materia laboral como de seguridad social.
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En el marco de su actuaci贸n coordinada y del intercambio de informaci贸n, en julio de 2023, el Instituto y la Secretar铆a iniciaron una Prueba piloto en cuya primera fase se emiti贸 un exhorto de cumplimiento para que contratistas ya inscritos en el Registro de Prestadoras de Servicios Especializados u Obras Especializadas (REPSE) respecto de los cuales la consulta de Opini贸n del Cumplimiento de Obligaciones en materia de Seguridad Social (Opini贸n de cumplimiento) arrojara un resultado de 鈥淣egativa鈥 o de 鈥淪in opini贸n鈥 regularizaran su situaci贸n ante el IMSS.
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Dicha fase de la Prueba piloto permiti贸 recaudar 142 millones de pesos derivado de la regularizaci贸n de contratistas.
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El d铆a de hoy, en un acto encabezado por Norma Gabriela L贸pez Casta帽eda, Directora de Incorporaci贸n y Recaudaci贸n del IMSS, y Alejandro Salafranca V谩zquez, Jefe de la Unidad de Trabajo Digno en la STPS, ambas entidades arrancaron la segunda fase de la Prueba piloto. En esta nueva etapa, el Instituto y la Secretar铆a enfocar谩n su actuaci贸n en cancelar la inscripci贸n en el REPSE de aquellos contratistas que, omitiendo cumplir con sus obligaciones, mantengan reiteradamente una opini贸n de cumplimiento con resultado de 鈥淣egativa鈥 o de 鈥淪in opini贸n鈥.
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Para tal efecto, se conformar谩 un Grupo de Trabajo espec铆fico en materia de prestadores de servicios especializados o de ejecuci贸n de obras especializadas (Grupo de Trabajo).
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El Grupo de Trabajo ser谩 responsable de reforzar la operaci贸n para un 谩gil proceso de intercambio de informaci贸n mediante el cual el IMSS dar谩 a conocer a la STPS incumplimientos en materia de seguridad social por parte de prestadores de servicios especializados o de ejecuci贸n de obras especializadas inscritos en el REPSE.
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Bajo esta estrategia, la STPS y el IMSS enviar谩n conjuntamente exhortos a contratistas que presenten opini贸n 鈥淣egativa鈥 y 鈥淪in opini贸n鈥 para su regularizaci贸n en materia de seguridad social.
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Posterior a ello, el IMSS generar谩, por segunda ocasi贸n, la Opini贸n de cumplimiento de la relaci贸n de contratistas con resultado original de 鈥淣egativa鈥 o de 鈥淪in Opini贸n鈥 a fin de identificar a aquellos que indebidamente contin煤en en la misma circunstancia.
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En este caso, la Secretar铆a iniciar谩 un procedimiento de cancelaci贸n en el que se otorgar谩 a dichos contratistas un plazo de 5 d铆as h谩biles para que manifiesten lo que a su derecho convenga.
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Agotado este plazo adicional, el IMSS generar谩, por tercera ocasi贸n, la Opini贸n del cumplimiento de contratistas a los que la STPS haya iniciado un proceso de cancelaci贸n, comprobando as铆 finalmente la relaci贸n de aquellos que hayan omitido aprovechar las oportunidades para regularizarse en materia de seguridad social; lo anterior, con el prop贸sito de que la Secretar铆a proceda a la cancelaci贸n inmediata de las inscripciones respectivas en el REPSE.
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El intercambio de informaci贸n no solo entre la STPS y el IMSS, sino en general con todas las autoridades que intervienen en la vigilancia de los derechos laborales, de seguridad social y el cumplimiento en materia fiscal (INFONAVIT-SAT) fortalece las acciones 聽preventivas y correctivas, ya que 茅stas constituyen esfuerzos coordinados que se traducen 聽en actos de autoridad armonizados e interrelacionados, lo que conlleva que las acciones ejecutadas tengan un mayor impacto en beneficio de los derechos de las personas trabajadoras y en la mejora de sus condiciones laborales.
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El IMSS y la STPS reiteran un llamado en materia de cumplimiento voluntario y puntual de obligaciones en materia de seguridad social y laboral, as铆 como su compromiso de continuar concibiendo nuevas medidas para promover y salvaguardar intereses y derechos de las personas trabajadoras y de sus familias.
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