Se Debe de Castigar a Quienes Despidan a Mujeres Embarazadas

Los embarazos no deben de constituir un obstáculo para las mujeres en el tema laboral , señaló la diputada Ofelia Rentería Delgadillo

El derecho al trabajo es un derecho fundamental, reconocido en diversos instrumentos de derechointernacional. El Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales, a través de su artículo 6, trata este derecho más extensamente que cualquier otro instrumento, dijo la legisladora

Renteria Delgadillo dijo que toda persona tiene el derecho a trabajar para poder vivir con dignidad. El derecho al trabajo sirve, al mismo tiempo, a la supervivencia del individuo y de su familia y contribuye también, en tanto que el trabajo es libremente escogido o aceptado, a su plena realización y a su reconocimiento en el seno de la comunidad.

Para finalizar dijo que el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales proclama el derecho al trabajo en un sentido general en su artículo 6 y desarrolla explícitamente la dimensión individual del derecho al trabajo mediante el reconocimiento, en el artículo 7, del derecho de toda persona a condiciones de trabajo equitativas y satisfactorias, en especial la seguridad de las condiciones de trabajo.